点酒,家伙反映迟钝了,时间就更久,也更能勇猛。
几个人一路说着这些话,到了伍超家,敲门进去。
伍超看到几个人过来很高兴的说,都不是外人,来了就很好,还带什么菜?刘守则说,处长,别介意,菜是班有志主任从饭店带了,单位的公款买单,不吃白不吃。
都是熟菜,热热后,几个人就围桌而坐,开始吃饭喝酒,席中就谈到今天赵长贵和秦书凯谈话的事。
陈达很热心的问:
“老处长,上午秦书凯被赵长贵副主任教训过后是什么样子,是不是油条掉进开水里—软了,也该有这一天。一个什么都不懂得人,一上任就出什么鸟文件,想拿我们为牺牲品,太官僚了。”
“能不发软吗,上任不几天就烧第一把火,没有烧就给赵长贵灭了。再说,新官上任三把火也很正常,可是你他妈不能损害群众的厉害,他这样调整,综合组他做组长其余的人即使项目争取下来了,能得到什么好处,鸟好处都没有,哪有我们老处长在位时,什么事都为我们大家考虑,做到有福同享,这才是一个优秀的处长。”
刘守则提到秦书凯就要骂娘。竞争的失败对他来说不仅仅是失去了处长的位置,也有可能仕途上的升迁就到此为止。
“秦书凯为人就很自私,以前一直把他当做兄弟,谁知道关键时候为了升官,根本没有人性,牺牲任何人的利益,所以我们这些好人都会吃亏!过后他还会美其名曰,这么做是为了工作,为了工作宁愿得罪人。”班有志对秦书凯仍然耿耿于怀。
“这是年轻人的普遍现象,为了个人的利益,没有为别人多考虑,表面上是为了工作,实际也是为了其个人目标的实现,很有个人的英雄主义的色彩。”伍超评价说。“关于成立专业领导小组的事幸亏陈达早知道,否则,到了主任那里把文签发了,说什么都晚了。”
“专业领导小组的文,我反而不怕主任签发了,主任签发的时候肯定要问分管副主任的意见,赵长贵肯定不同意。我从陈达那儿知道情况就向赵长贵主任反映,就是要打击秦书凯小人得志的心态,让他以后做事要为我们多考虑。跟了赵长贵主任这么多年,他是个好领导,今天我一汇报这事,他立即就打电话给秦书凯,把他叫到办公室,劈头盖脸就是一番教训!”
刘守则很兴奋的说。秦书凯被领导批评,对他来说比什么都高兴。
班有志接上说;“守则,你错了,如果文件到王大纲主任那里肯定签了。当时守则和秦书凯竞争处长的时候,都是自家人,我也不瞒各位,为了刘守则,我特意在袁倩倩面前说了秦书凯的很多不是,说他不能做处长,不能当领导人。政府大院,谁都知道袁倩倩和主任的关系不一般,至于有没有那层关系,我们没有看见也没有证据,也不讨论,但是袁倩倩说话可以说能做主任半边天的家。可是第二天袁倩倩就对我说,主任不同意刘守则做处长的建议,说明什么,说明主任很重视秦书凯。”
“不管怎么被主任重视,今天还不是被赵长贵弄的发软了,第一把火没有烧成,秦书凯就真他妈的发软了,干事的心思就没有了。”陈达很兴奋的说。
“不管怎么说,此事到此为止,我想经过赵长贵副主任的指示和我上午一个多小时的分析,秦书凯也不会再提专业领导小组的事。但是对于高新技术园区项目的争取,很需要秦书凯和你们几个人帮助的,一定要抛弃个人恩怨,全力以赴,这可是关系到400多万人民切身利益的大事,是全市的大事。”
作为老处长,伍超不忘职责,教训几个人说。伍超心里的另外想法,无法对外人说,这次的项目申报就像秦书凯说的,一定要重新调整,只有项目下来,自己才能是最大的收益者。
“民不与官斗,道理谁都知道,老处长,你尽管放心,只要秦书凯能为我们多考虑,配合处长争取项目,我们一定全心忘记他以前的不是,协力工作!”
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